Vous avez des problématiques de gestion, nous avons des solutions
concrètes pour la formation professionnelle !

Entre les exigences règlementaires et la gestion de vos actions de formation, vous cherchez du temps pour vous concentrer sur votre activité ?
Chez Hop3Team, nous sommes issus de la formation : responsables pédagogiques, formateurs indépendants, animateurs, experts en conduite du changement… Parce que nous avons aussi cherché des solutions innovantes pour optimiser notre travail, nous connaissons aussi vos attentes et vos besoins. Et nous y répondons !

Zoom sur les principaux bénéfices de notre solution de gestion YPK : une offre unique, complète, fiable et personnalisable qui optimise la gestion de vos formations, et donc votre quotidien.

[] Bénéfices

Vous vous posez beaucoup de questions ? Comme nous vous comprenons !!

Une question me turlupine… Quand on fait tout, on fait tout à-peu-près, non ?

De notre point de vue, ce qui est suspect, c’est que personne ne l’ait fait avant nous ! Mais, oui, nous avons pensé notre outil de gestion de la formation de façon à ce qu’il soit complet. Vous aussi, vous savez qu’une seule personne peut savoir quasiment tout ce qui doit être fait dans un organisme de formation. Vous en êtes peut-être vous-même la preuve vivante. Nous sommes comme vous, et nous sommes entourés uniquement de gens comme vous, qui sont des spécialistes de leurs sujets. En plus de notre expertise, nous avons celle de consultants en management de la formation, en ingénierie de la formation, mais SURTOUT, nos premiers clients qui ont fixé eux-mêmes le niveau d’exigence très très haut. Nous avons conçu cet outil avec une trentaine de personnes expertes de la formation.

C'est quoi des bénéfices ? C'est quantifiable ?

Les bénéfices selon nous, ce sont des choses qui résolvent vos problèmes quotidiens. À un problème correspond un bénéfice qui y répond. Certains sont quantifiables, notamment en termes de temps gagné, mais aussi en quantité de développement des ventes, selon les fonctionnalités que vous choisissez d’utiliser dans l’outil de gestion(n’oubliez pas, il est à la carte, c’est vous qui choisissez ce que vous voulez trouver dans votre logiciel). Mais le principal se trouve au niveau de l’augmentation de la qualité, difficilement quantifiable la plupart du temps, mais très concret pour vous, puisque ça concerne vos obligations.

J'ai un problème qui n'est couvert par aucun des bénéfices que vous mettez en avant…

C’est la bonne nouvelle du jour pour nous ! Vous allez pouvoir nous aider alors ! Depuis les premiers instants de notre projet, nous sommes en étude de marché permanente auprès de vous – organismes de formation, services de formation d’entreprise, services RH, entreprises désireuses de devenir OF – et nous vous rencontrons pour déceler ces besoins que nous n’avions pas vus. Et pour y apporter des solutions ! la méthode est simple : vérifiez ici que votre problème
ne trouve réellement aucune solution, et si c’est le cas, contactez-nous pour que nous travaillions ensemble à développer ce qui manque encore à notre super outil de gestion pour les organismes de formation !
Merci merci merci !!!

C'est un peu survolé, non, ces 3-4 lignes descriptives ??

Cliquez sur le texte du bénéfice qui vous intéresse, vous trouverez toutes les informations que vous attendez in extenso 😉